帶著問題來,拿著答案走——漢捷《研發(fā)績(jī)效管理》實(shí)戰(zhàn)公開課圓滿結(jié)束!

發(fā)布日期:
2024-06-05

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5月31-6月1日,由漢捷咨詢資深顧問胡紅衛(wèi)老師主講的《研發(fā)績(jī)效管理》公開課圓滿落幕!本次培訓(xùn)共吸引了10多家企業(yè)的近30位的中高層(總經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理 總監(jiān) 主管、開發(fā)經(jīng)理等)的參與,他們均來自各行業(yè)領(lǐng)域的優(yōu)秀企業(yè)。

課程特點(diǎn)

  1. 該課程是國(guó)內(nèi)首創(chuàng),最具權(quán)威的課程,將“研發(fā)績(jī)效鐵三角”(組織、項(xiàng)目、個(gè)人)與研發(fā)業(yè)務(wù)特點(diǎn)有機(jī)結(jié)合的研發(fā)績(jī)效管理課程;

  2. 頂級(jí)專家(胡紅衛(wèi)老師)更是結(jié)合自己23年的咨詢實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),將通透的理論與實(shí)操方法進(jìn)行融合授課,一步到位解決研發(fā)績(jī)效難題;

  3. 課前預(yù)先發(fā)送預(yù)習(xí)材料,課堂全程結(jié)合企業(yè)實(shí)際,進(jìn)行全程電子化模板演練,授與實(shí)用干貨,課后提供配套的補(bǔ)充材料(包括各研發(fā)部門KPI表、研發(fā)績(jī)效制度等)。



帶著問題來,拿著答案走——漢捷《研發(fā)績(jī)效管理》實(shí)戰(zhàn)公開課圓滿結(jié)束!




“帶著問題來,拿著答案走”


正所謂“無(wú)問題,不培訓(xùn)”,跟以往課程一樣學(xué)員都是帶滿滿問題來參加學(xué)習(xí)。

隨著企業(yè)的發(fā)展,研發(fā)逐步成為最重要的核心業(yè)務(wù)之一,研發(fā)管理也相應(yīng)成為難題,尤其對(duì)研發(fā)人員績(jī)效的管理,在很多企業(yè)不難看到這樣的情形:

  1. 公司制定了以項(xiàng)目為導(dǎo)向的績(jī)效管理制度,卻造成研發(fā)人員挑肥揀瘦,研發(fā)難度大、周期長(zhǎng)的工作沒人做。盡管公司完成了很多項(xiàng)目,但新產(chǎn)品的成功率低,帶來的銷售收入不高;

  2. 人力資源和研發(fā)管理部門辛辛苦苦做出來的績(jī)效管理方案,得不到研發(fā)人員的認(rèn)同和理解;

  3. 對(duì)績(jī)效管理的作用認(rèn)識(shí)模糊,有些研發(fā)主管和員工甚至認(rèn)為是公司在整他們、考他們;

  4. 績(jī)效管理的目的是為了達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)和提升員工積極性,并沒有起到提高績(jī)效、提升員工能力和激勵(lì)員工的作用;

  5. 很難對(duì)不確定性高的研究工作制定績(jī)效目標(biāo)和績(jī)效計(jì)劃;

  6. ……

如何通過戰(zhàn)略解碼導(dǎo)出關(guān)鍵成功要素(CSF)?如何制定研發(fā)關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),既能體現(xiàn)公司的戰(zhàn)略要求,又能牽引各部門在研發(fā)業(yè)務(wù)流程中有效跨部門協(xié)作?如何根據(jù)產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃和研發(fā)項(xiàng)目要求分解公司目標(biāo)?……這些無(wú)疑都是研發(fā)管理者和人力資源管理者必須面對(duì)的挑戰(zhàn)。

針對(duì)以上企業(yè)績(jī)效管理上的痛點(diǎn)和問題,側(cè)面反映企業(yè)對(duì)績(jī)效管理重視,但卻不知如何去展開,更說明在這方面真正做出成效者卻不多。因此本課程基于華為公司等標(biāo)桿公司實(shí)際使用的方法體系,對(duì)績(jī)效管理盲區(qū)、誤區(qū)進(jìn)行了深度剖析,讓學(xué)員們都能真正領(lǐng)悟研發(fā)績(jī)效管理的精髓和關(guān)鍵。另外,課堂中設(shè)置了大量研討環(huán)節(jié),保證了師生之間、學(xué)員之間的充分交流,通過為彼此發(fā)展建言獻(xiàn)策,大家都獲得了自己滿意的答案。

帶著問題來,拿著答案走——漢捷《研發(fā)績(jī)效管理》實(shí)戰(zhàn)公開課圓滿結(jié)束!

結(jié)語(yǔ)

經(jīng)過兩天的學(xué)習(xí)互動(dòng)、案例分享、操作演練與交流,參訓(xùn)的學(xué)員們對(duì)這次培訓(xùn)非常滿意,在日后的工作上也可以更好地整理、反思團(tuán)隊(duì)績(jī)效所面對(duì)的問題,剖析解決團(tuán)隊(duì)績(jī)效管理提升所面對(duì)的困惑和挑戰(zhàn)。

同時(shí),胡老師更是希望各位學(xué)員能將課堂所學(xué)內(nèi)容帶回企業(yè)中應(yīng)用,讓實(shí)際工作證明有效并幫助企業(yè)取得實(shí)際成績(jī),真正幫助企業(yè)改善績(jī)效問題,提升員工效能,激發(fā)組織活力,最終打造出高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)。


課堂集錦

帶著問題來,拿著答案走——漢捷《研發(fā)績(jī)效管理》實(shí)戰(zhàn)公開課圓滿結(jié)束!

帶著問題來,拿著答案走——漢捷《研發(fā)績(jī)效管理》實(shí)戰(zhàn)公開課圓滿結(jié)束!




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